ก่อนที่จะตัดสินใจที่จะออกจากที่ทำงานหรือเกลียดเพื่อนร่วมงานรอบตัว ลองดูก่อนว่าเรากำลังเป็นพนักงานที่มีสไตล์ทำงานที่ทำงานกับคนอื่นได้ยากอยู่หรือเปล่า
วันนี้ CareerVisa จะมาเปิด 5 สไตล์การทำงาน ที่มีแล้วอยู่กับคนอื่นในออฟฟิศได้ยาก มาลองดูกันว่าเรากำลังเป็นคนที่มีสไตล์เหล่านี้หรือไม่
5 รูปแบบพนักงาน ที่มักจะโดนคนอื่นไม่ชอบ
🔺Perfectionist (คนที่ติดความสมบูรณ์แบบ)
ฟังดูแล้วอาจจะเป็นเรื่องที่ดีที่เราเป็นคนที่ชอบความสมบูรณ์แบบ แต่อย่าลืมว่าการความสมบูรณ์แบบมาพร้อมกับความคาดหวัง คนหลายคนที่รักความละเอียดเป็นชีวิตจิตใจมันจะออกแรงคาดหวังหรือกดดันคนรอบตัวโดยไม่รู้ตัว ซึ่งจริง ๆ แล้วการเป็น Perfectionist ก็เป็นนิสัยที่ดีและช่วยให้การทำงานออกมาดีขึ้นได้ในหลาย ๆ ครั้ง เพียงแต่เราต้องเรียนรู้ความพอดี และไม่กดดันคนรอบตัวมากจนเกินไป
🔺Micromanager (คนที่ชอบควบคุมคนอื่น)
คนที่ชอบควบคุมคนอื่น หลายครั้งจะไม่ได้ลงมือทำด้วยตัวเอง มักจะทำงานช้า แต่คาดหวังให้คนอื่นทำได้ในแบบที่เราต้องการ พร้อมกับชอบไปยุ่ง หรือแก้ไขงานของคนอื่น นิสัยแบบนี้ไม่ใช่นิสัยหรือสไตล์การทำงานที่จะอยู่ร่วมกับคนอื่นได้ดีสักเท่าไร ถ้าหากรู้ว่าตัวเองกำลังชอบควบคุมคนอื่น อย่าลืมรีบปรับแก้ไข ก่อนที่จะไม่มีคนอยากทำงานด้วย
🔺Procrastinator (คนผลัดวันประกันพรุ่ง)
การเป็นคนที่ชิลในที่ทำงาน ไม่ได้รีบร้อน หลายครั้งก็ทำให้เราไม่กดดันใครรอบตัวและไม่กดดันตัวเอง แต่ระวังว่านิสัยความไม่ใจร้อนในการทำงานจะกลายเป็นการผลัดวันประกันพรุ่งโดยไม่รู้ตัว คนเหล่านี้มักจะชอบเลื่อนเดดไลน์ของงาน หรือไม่ยอมทำสิ่งใดสิ่งหนึ่งให้สำเร็จสักที ซึ่งมักจะกระทบในส่วนงานของคนอื่น หรือทำให้คนรอบตัวที่ทำงานด้วยไม่สบายใจกับเราได้
🔺Slacker (คนขี้เกียจ)
การทำงานเป็นทีม คือการที่เราต้องช่วยเหลือกัน มีการแบ่งงานในสิ่งท่ีแต่ละคนถนัดอย่างเท่าเทียม เพราะฉะนั้นถ้าเรากำลังเป็นคนที่ผลักดันงานให้คนอื่น ไม่อยากเอางานมาทำ ขี้เกียจรับผิดชอบงานต่าง ๆ ก็อาจจะทำให้ทำงานกับคนอื่นได้ยาก นิสัยขี้เกียจเป็นนิสัยที่ส่งผลร้ายที่สุดในการทำงาน ทั้งกับตัวเองและคนอื่น สิ่งนี้อาจจะทำให้ทีมของเรามีผลงานออกมาไม่ดีเท่าที่ควร
🔺Negative Person (คนที่คิดลบตลอดเวลา)
คนที่คิดลบตลอดเวลา ชอบนินทาคนอื่น มองทุกอย่างรอบตัวในแง่ร้าย มักจะทำให้พลังบวกในการทำงานหายไป คนรอบตัวไม่มีกำลังใจในการทำงาน และทำให้สังคมการทำงานเป็นทีมเสีย ซึ่งถ้าหากเรารู้สึกว่ากำลังเป็นคนที่ขี้ร้ายนินทาคนอื่นหรือคิดลบอยู่ อย่าลืมรีบปรับแก้ไขก่อนที่จะติดนิสัย และทำให้คนรอบตัวตีตัวออกห่าง
นิสัยในการทำงานที่ไม่ดี หรือสไตล์การทำงานสามารถปรับเปลี่ยนหรือพัฒนากันได้อยู่ตลอดเวลา เพราะฉะนั้นหมั่นสังเกตตัวเองและคนรอบตัว เพื่อปรับปรุงตัวเองและพัฒนาการทำงานร่วมกับคนอื่น
